现美股优信股价动态

『壹』 优信益民app贷款审核通过后，钱到账虚拟账户，钱没有提现，后面还要还利息吗不还利息会不会有法律责任

不要付费。那是吓唬你的 不要管他

『贰』 优信剥离B2B拍卖业务，获58同城1.05亿美元收购

看中二手车拍卖业务，58同城收购优信拍，扩建二手车流通体系。

剥离优信拍

3月24日晚间，优信集团发布公告称，为持续聚焦主营业务“全国购”，集中升级优信在线商城的消费者服务体验，公司将B2B拍卖业务剥离给58集团，同时获得1.05亿美元增量资金。

本文来源于汽车之家车家号作者，不代表汽车之家的观点立场。

『叁』 有人买过优信付一半的买车时候说过好户能提车，付钱时说上了牌才提车，大概7-10天，现20多天还没

有的时候前车主是按揭贷款买的，可能牵扯到解冻抵押等手续，中间如果前车主身份证件不在身边，或过节等外因，可能会延误几天，这么大公司不会黑你钱的，还需要好口碑呢，你在等几天就好了

『肆』 在美股成功上市的中国企业有哪些

中芯国际、新东方、中国铝业、中海油、玉柴国际、广深铁路、中移动、中国人寿、中国电信、中石化、上石化、东方航空、华能电力、南方航空、正保教育、永新视博、英利、中国联通、日月光半、中华电信、搜房网、诺亚财富、易车网、、晶科能源、大全新能、JF中国基、中国脐带、中国绿色、博润、人人公司、网秦、凤凰新媒、唯品会、西斯班、金马国际、58同城、汽车之家、AMC院线、乐居、猎豹移动、聚美优品、阿里巴巴、一嗨租车、钜派、宜人贷、无忧英语、中通、信而富、百世、红黄蓝、搜狗、拍拍贷、趣店、简普科技、网络、华米 等等....

阿里巴巴集团

阿里巴巴网络技术有限公司（简称：阿里巴巴集团）是以曾担任英语教师的马云为首的18人于1999年在浙江杭州创立。

阿里巴巴集团经营多项业务，另外也从关联公司的业务和服务中取得经营商业生态系统上的支援。业务和关联公司的业务包括：淘宝网、天猫、聚划算、全球速卖通、阿里巴巴国际交易市场、1688、阿里妈妈、阿里云、蚂蚁金服、菜鸟网络等。

2014年9月19日，阿里巴巴集团在纽约证券交易所正式挂牌上市，股票代码“BABA”，创始人和董事局主席为马云。

2018年7月19日，全球同步《财富》世界500强排行榜发布，阿里巴巴集团排名300位。

网络

网络（纳斯达克：BIDU），全球最大的中文搜索引擎、最大的中文网站。1999年底,身在美国硅谷的李彦宏看到了中国互联网及中文搜索引擎服务的巨大发展潜力，抱着技术改变世界的梦想，他毅然辞掉硅谷的高薪工作，携搜索引擎专利技术，于 2000年1月1日在中关村创建了网络公司。

“网络”二字,来自于八百年前南宋词人辛弃疾的一句词：众里寻他千网络。这句话描述了词人对理 想的执着追求。

网络拥有数万名研发工程师，这是中国乃至全球最为优秀的技术团队。这支队伍掌握着世界上最为先进的搜索引擎技术，使网络成为中国掌握世界尖端科学核心技术的中国高科技企业，也使中国成为美国、俄罗斯、和韩国之外，全球仅有的4个拥有搜索引擎核心技术的国家之一。

人人公司

人人公司向美国证交会递交的F-1上市申请文件显示，该公司股票代码为RENN，计划在纽交所出售5300万份ADS(美股存托凭证)，预计发行价区间为9到11美元，按此发行价区间中间价计算，此次IPO募集资金约5亿美元。

招股书显示，在IPO完成后，千橡集团创始人陈一舟将持有约2.7亿股普通股，持股比例为22.8%，成为第一大个人股东，陈一舟还持有约55.9%的投票权，拥有绝对控制权。此外，SB PanPacificCorporation将持有4.05亿股普通股，持股比例为34.2%，成为第一大机构股东。根据投行的消息，人人公司已正式启动上市流程。据推算，人人公司将于5月中旬左右挂牌交易，将有包括摩根士丹利等7家投行担任此次IPO的承销商。

由于在上市缄默期内，人人公司未对上市内容做任何回应。

2012年6月人人网邀请比亚迪王传福接替黎瑞刚出任独立董事。

(4)现美股优信股价动态扩展阅读

美股，即美国股市。开盘时间：美国从每年4月到11月初采用夏令时，这段时间其交易时间为北京时间晚21：30－次日凌晨4：00。而在11月初到4月初，采用冬令时，则交易时间为北京时间晚22：30－次日凌晨5：00。

『伍』 为什么我最后选择在优信平台买车

买车是我计划很久的事。毕竟对于我来说，这不是一笔小钱，我是非常慎重的。我看了很多买车攻略，网友的买车心得。在众多建议和总结中我发现，优信的口碑不错，普遍反应在优信买车放心，也安心。因此，我在优信买车，不是冲动，而是谨慎。
另外，我选择在优信买车是因为优信的车，质量确实有保障！我的预算是九万元，这是我工作几年的全部心血，我又对驾驭体验很重视。我认为车的新旧不是车最关键的价值，车的价值在于安全指数和质量。一辆质量好的车和质量不好的车是不一样的，最直接的就是对生命保护能力区别很大。二手车恰恰能解决我这个钱不多，事儿多的人的想法。性价比高是我的追求。然而，买二手车是一件非常专业的事，专业的事交给专业的机构开办，让我省去很多麻烦！我选择优信也是因为看过不少二手车后，我发现车辆性价比上来说优信平台的价格和性能比最高。 我知道，优信是二手车专家！售后服务，信誉保障等方面都做的不错。我就打了电话了解下，结果和我判断一致，最终就在优信购买了二手车。

『陆』 北京被曝新增10万新能源汽车指标；58同城收购优信二手车网上拍卖

3月24日下午，滴滴出行发布全员信宣布了一系列人事调整，同时公布了未来的三年目标。滴滴称，集团高级副总裁兼普惠出行与服务事业群总经理付军华（MaggieFu）因为个人原因，离开滴滴。付军华加入滴滴5年，曾先后负责财务、法务、行政等工作。2018年底她担任滴滴普惠出行与服务事业群总经理，向程维汇报。同时付军华还是滴滴的首席体验官（ChiefCustomerOfficer）兼体验服务发展平台（ESE）总经理、总办行政负责人，向柳青汇报。目前原副总经理刘西帝接手管理了ESE这一部门。全员信中公布了滴滴未来三年的目标，该目标为“0188”：即做一家注重安全可持续发展的公司，每天服务超过一亿单，国内全出行渗透率超过8％，全球服务用户MAU超8亿。

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『柒』 瓜子降薪、优信停工、车置宝人去楼空，二手车电商穷途末路

站在风口，猪都能飞起来；在暴风中，猛虎都难施展身手。

前两年汽车市场红红火火，带动了整个行业的发展，二手车电商也是在那个时候出现在了人们的视线之中。

如今随着汽车市场遇冷，二手车电商也迎来了发展的瓶颈，然而福无双至，祸不单行，二手车电商们除了要应对汽车行业的整体下行外，还要面对疫情带来的挑战。此次疫情让一个个资历雄厚的车企大佬们都叫苦连天，对于问世不久的二手车电商们而言，更是措手不及，奄奄一息。

写在最后：

危机危机，危险中存在着机遇。

二手车市场的前景和潜力不可估量，但目前的诸多问题，造就了二手车市场举步维艰，但困难是暂时的，太阳还会升起，物竞天择，适者生存。

经历这次的困难，被逼着改变和升华，二手车电商们也许将迎来更大的发展。（本文由车评社编辑部原创出品，转载请注明出处：车评社）

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『捌』 优信股价跌落8成，7亿甩卖优信拍B2B业务，如今卖无可卖

[亿欧导读]?光环黯淡，如何活下去。

夜幕下的街道/pexels

现如今，二手车市场的“蓝海”正变为“红海”。

随着BAT、平安等巨头相继入局，丰富了二手车市场里的玩家。近年来，行业中融资大战、营销大战、模式之争轮番上演，?对于中国二手车市场这块“蛋糕”，谁都不愿轻易舍弃。

与此同时，二手车平台近年来风波不断。2019年年初，人人车被曝陷入破产传闻；同年12月，二手车平台车置宝深陷“欺诈”、“人去楼空”等传闻。疫情影响下，使得原本脆弱的资金链“雪上加霜”。各大二手车电商纷纷曝出裁员消息，通过缩减人力成本更好地“活下去”，成为了多数二手车企业的无奈之举。

对于经历了疯狂烧钱、野蛮生长的二手车市场而言，尚未明朗的盈利模式，更是成为横亘在其面前的一座大山。二手车电商平台想要盈利，并非一朝一夕，需要深厚的业务沉淀。随着资本退潮，玩家通过烧钱模式，抢占二手车市场份额的打法已很难继续下去。无论如何，信任、品牌与口碑是二手车市场不变的主旋律。

而在当下，留给优信的时间不多了。

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『玖』 优信裁掉部分不愿去西安员工，其原因是什么

根据媒体消息，优信将会裁掉部分不愿意去西安的员工，由于优信正在进行战略目标转移，将自己的部分业务转移到西安，如果不去西安的同事将会被裁掉，同时公司也希望员工能主动申请辞职，而且也会对优化的员工进行补偿，但是赔偿金要分12个月付清，而优信的股价也出现了大跌，很多员工将会面临失业的状况。

员工一定要提高自己的竞争力。现在的就业形势越来越严重，就业压力越来越大，同一份工作有更多的人来竞争，所以员工一定要提高自己的专业能力，就算失业了，也能很快的找到其他的工作，现在很多成年人都背上了房贷，还有负担，日常的生活开支，压力也是十分的大，所以一定要定期进行储蓄，以备不时之需。

『拾』 普科优信的特色服务

软件咨询服务：
作为专业软件技术咨询服务公司，普科优信科技专业的技术咨询服务水平，获得业界的广泛好评。 并多次为其它培训机构提供技术方案及讲师，在业内有较强的技术实力。
软件技术服务：
普科优信科技依托强大的研发实力，主要提供面向企事业单位提供办公自动化、人力资源管理、客户关系管理、电子商务等一系列信息化建设解决方案。
企业使命：
培养一流软件人才，提供一流的软件服务。我们将秉承诚信、创新、开放、合作的企业文化， 把最先进的技术传播到中国，把高端的技术传播给大众，为中国的信息化和科技化事业服务。 以我们精良的技术及良好的服务，为我们的民族软件产业贡献一份力量。
企业愿景：
致力于提供中国最优秀的高级软件人才培养服务
致力于提供中国最优秀的软件顾问咨询服务
普科优信全面致力于开展中高级IT定制化职业培训及人才外包业务。主要向北京各大软件企业推荐中高端软件开发工程师。已先后为Google(中国)、Achievo Information Technology Co.,Ltd.（USA） 、大唐 、雅虎中国 、东软 、SOHU、用友等软件公司输送了数百名开发人员。
公司核心成员由海外归国留学人员和国际国内大公司资深技术人员组成，均具有十余年的软件开发经验和丰富的教学经验。
普科优信不仅培养高素质的JAVA工程师，而且对外承接很多大型软件项目，并已经完成多个企业项目(日本邮政，中国石化等)。为了让普科优信学员就业时更有竞争力，能以最快的速度融入企业开发，公司高层决定将学员引入到所承接的企业项目实际开发中，锻炼学员真正的企业开发能力。公司刚刚承接的软件项目，现已经让学员系统的参与进来。有的优秀学员甚至参与到公司与客户的项目需求谈判中，有的已经参与到项目架构设计中，这些学员肯定将是未来的项目经理、系统架构师、技术总监。同时，为了让学员具备扎实的基本功，能在开发经验丰富的老师的带领下快速积累项目开发经验，少走弯路，实现从初学者到企业工程师的顺利过渡，我们将项目分为：
教学式项目：这类项目的重点在于让学员掌握相关知识，与真实企业项目有一定差距，这也是如今绝大多数培训机构所说的项目
老师带领学员所开发的企业项目：这类项目的重点在于让学员积累初步的项目开发经验，完全掌握已学J2EE技术。因为有老师带领，会将老师所积累的项目 经验快速的传授给学员，使学员在项目经验上面有一个质的飞跃。
学员作为工程师完全参与开发的企业项目：学员通过这类实训方式，完全参与到项目的开发中，从需求分析、架构设计、接口设计到代码开发， 积累的将不仅仅是项目开发经验，而且有相关工作经验，为以后的就业打下坚实的基础。
这样，通过我们精心研发的阶梯式项目驱动的培养模式
使普科优信学员从零基础开始顺利过渡到具备很强软件开发能力的JAVA工程师，从而实现高薪水高质量的就业。
集各家之所长并融入自身特色的课程体系是普科优信优势所在。普科优信总结京城各大小培训机构的课程体系，并加入自身特色课程（3G、搜索引擎构建技术），去粗取精，投入巨大人力财力研发出了最为完善的课程体系。普科优信的课程体系不仅更为注重基础知识的深化讲解，更精心加入实用度很高的各种专项练习，几乎每个练习都是普科优信的创立者从十余年的开发中提炼出的精华，不仅可以帮助学员理解所学知识，更能在学员以后的工作中发挥作用，帮助学员简化在开发中遇到的问题。这些专项练习再加上普科优信独特的项目培训方式， 使学员毕业时具备2-3年的实际开发经验，成为如今业界急需的金领级技术人才。
据“美国程序员人生”期刊的研究发现：“程序员最初开发的项目会直接影响程序员整个人生的职业规划”。在美国，高达45.3%的程序员会以从最初参与开发的软件项目中所取得的经验为基础，规划自己的职业人生。其余程序员也会深刻地受到最初开发取得的经验的影响。这是很自然的事情，软件行业是个非常笼统抽象的概念，事实上，行业早已细分为了更多的具体行业。所谓“入行”，指的并不是“入软件行业”，而是“入软件行业下面细分的行业”。那么，程序员最初的项目开发实践就是最好的“入行”方式了，直接决定了你未来的职业方向。普科优信投入巨大的精力为学员提供国内最高水平的项目。我们推荐度最高的项目“中国移动梦网搜索”，是某国内搜索引擎提供商为中国移动开发的真实项目，竞标中击败了google的强有力竞争。该项目不仅仅囊括了时下流行的SSH(struts+hibernate+spring)架构，同时增加了业界现在和未来炙手可热的技术。比如，搜索引擎构建技术，3g等。如今软件行业几乎所有大中型的项目都会增加搜索服务，而这方面的人才奇缺，掌握搜索引擎构建技术的人才一般都有非常高的待遇, 毕竟在中国这种高端技术是没有培训机构提供的，普科优信是唯一的提供者。 3G无疑是未来几年最热门的技术，提前涉足3G项目，当然会为自己的职业生涯增加更多的机会。这样高水平、高广度、高深度的项目在国内培训机构中是绝无仅有的。而且，前几期的高就业率(100%)和高薪率（5000以上, 32%）都是对普科优信的最大肯定。普科优信时刻关注国内外软件行业的整体动态，每隔60天就会推出新的项目方案，让普科优信学员永远站在国内软件行业的技术前沿，掌握最高端的技术，成为业界抢手的“金领人才”。
普科优信研发部经过对用人单位招聘职位、J2EE软件工程师职业情况的大量调研，发现J2EE工程师主要从事如下两类行业：
1. 软件公司做企业、政府管理软件系统的研发
2. 互联网软件公司做网站服务器端程序的研发
3. 从事移动增值业务服务器端程序的研发
基于此，普科优信推出1拖N项目实训模式。所谓1就是精讲其中一个最典型项目，手把手带领学员完成项目开发，使学员在项目研发质量上有一个飞跃。所谓N，就是在精讲1个典型项目的基础之上，将同类型的其他项目进行归纳、汇总，带领学员学习其他项目的业务模式，利用Power Designer、UML工具画出相应的项目设计图，从宏观的高度把握这些项目的开发要领，从架构师的角度思考问题，从而使学员在项目研发数量上有一个大的飞跃。
经过这样高强度、高质量的训练，普科优信学员不仅能从微观细节(代码上)掌握项目开发调试要领，同时能从宏观上把握大量其他项目的设计要领；毕业学员，一般具有将近20个项目的开发设计经验。事实证明，普科优信毕业学员在就业的质量和数量都都远远领先于其他培训机构的毕业学员。同时，毕业学员职业前景也远远优于其他机构毕业学员，很多学员已经作为项目经理、架构师、技术总监成为所在企业、单位的骨干精英。
领先的“3G”项目开发实战方法:
项目实战期间，将结合当时业界最新动态和学员意愿， 对其中1-2个项目进行高深度的讲解。 具备这些高水平项目开发经验的学员正是业界急需的高级软件人才。 前面几期普科优信学员的就业情况都大大超出了预期， 已毕业的学员全部就业， 30%的学员月薪达5000元！更有优秀的学员拿到了8000元以上的高薪， 最高者为12000（税前）。 这也是对普科优信“3G”(高水平、高强度、高深度)项目实战开发方法的最好、 最有力的肯定！
“高水平”指的是项目是否符合业界流行趋势，不仅包含如今流行的技术而且囊括未来的技术发展趋势。这才是学员高薪就业最有力的保障，而不是空口承诺。“高水平项目开发经验”是高级软件人才的身份证，也是能否实现高质量就业的根本保障！当其他培训机构仍然停留在简单的“电信计费项目”、 “用户管理项目”的时候，普科优信已经研发和引进了更高层次的“J2EE+3G+搜索引擎”的高端项目，完全跟进或略微超前业界的潮流，从而根本上保障了普科优信学员的高薪水就业。据统计，普科优信学员的平均月薪比其他培训机构高出约1500元，达到了近5000元的高水平。
“高深度”指的是教学中项目的基本细节是否完全得到了剖析。 事实证明，完全跟企业开发方法接轨的项目训练是提高学员经验和能力最有效的方式。普科优信永远不能认同“蜻蜓点水式”的项目培训方式，这是对学员的极端不负责任！ 很多培训机构号称在3个多月的时间里会做到十余个项目，但是除去正常的学习知识时间，项目时间非常紧张， 每个项目都是三天两天就草草了事，这是对学员时间和金钱的极大浪费！ 做项目是学员积累工作经验最有效最快捷的方式，只有带领学员将一个项目进行“深入骨髓式” 的开发， 将开发中遇到的问题及其解决之道完全传授给学员， 学员才能在最短的时间内将所学知识融会贯通，积累真正的项目经验。 学员将自己的能力提高了，就能够“举一反三”， 在工作中遇到其他项目，自然游刃有余。 所以，普科优信创新地提出了“大小结合”的项目培训方案：
★“小”指的是培训期间为了学习知识而进行的小而精的项目实战，而且尽量提高代码复用率，帮助学员逐步积累开发经验。
★“大”指的是培训期间为了帮助学员积累真正的企业开发经验而设立的高水平项目。完全采用企业中实行的开发流程，带领学员深入剖析项目细节，解决企业开发中遇到的常见问题，以及培养学员自己解决问题的能力。
“高强度”是普科优信对学员的要求。普科优信学员每天在校学习时间达到了10个小时，只有这样高强度的训练，才能保障学员在最短的时间内掌握最多的知识和经验。经过这样高强度的“炼狱式”训练，学员的能力才能得到极大的、 “脱胎换骨式”的提高。同时，普科优信有一整套行之有效的<>来确保学员有足够的动力来独立完成整个环节的学习。
学员完全参与开发公司承接企业项目,创新采用“3 Comprehensive Model”工程师实训培养模式:
普科优信培养的很多优秀学员都可以达到中级工程师的技能水平，因此广受用人单位好评。近日，公司研发部承接北京石油在线信息科技有限责任公司石油英才网项目。公司高层创新性提出最新“3C”工程师实训培养模式(3 Comprehensive Model)：让学员全面参与项目的需求谈判、全面参与项目架构设计、全面参与项目的编码工作中，完全采用企业真实开发环境,从而使学员迅速的积累开发经验，完全适应企业的工作环境,为以后的就业打下坚实的基础。整个项目规模远远大于普通软件项目，分为4个子系统，共有23个大模块，54个小模块，几乎穷尽J2EE体系中所有热点技术。通过实际的项目开发而不仅仅是培训式的项目开发，普科优信毕业学员必将会更有竞争力，拿到最有竞争力的薪酬。
手把手辅导，小班授课:
要培养出一流的软件工程师，老师和学员直接面对面的交流是必需的。 写程序不仅需要掌握扎实的技术知识，而且要有丰富的实践经验。 与有丰富开发经验的一线老师的直接交流是快速获取开发经验的最高效的方法。 普科优信秉承对学员负责任的态度，坚持小班授课，每班20人左右，从而使老师有精力手把手辅导学员。
可帮助学员安排住宿:
为了帮助外地学员解决住宿难问题，普科优信提供住宿解决方案：
住宿条件：楼房合住，干净整洁，公用卫生间、厨房等，可接入宽带。
伙食条件：普科优信公司旁边有中国人民大学，大学内有多个食堂、餐厅，便宜又实惠。