个人保险和公司保险区别
❶ 公司交保险和个人交保险有什么区别
影响不大,公司是自己的,个人交纳部分是自己,公司交纳部分还是自己,如果转个人交纳,也是一样的,还是要以私营业主去申请,结果都一样
只要交费基数一样,结果都一样,如果是按最低交费的话,领取也是最低,他是有一个计算公式的,就是领取是:(领取所在地当年社会平均工资的五分之一)+(个人帐户的本息之和除以120)的结果,但是现在社保在跨地区转移上还存在一定困难,因为每个地区交费基数不一样,你这边按1300交,老家那边按800交,那么单位交费多少就不同,这部分是进入统筹帐户的,属于地方社保收入,涉及地方利益的部分好象很难纠缠清楚,如果经济条件允许的话,建议补充商业保险
❷ 个人保险和团体保险的区别是什么呢
个人保险和团体保险的区别如下:
1、风险选择的对象不同
对保险人来说,个人保险的风险选择对象基于个人。出于公平对待保户,保证保险公司偿付能力的考虑,保险人要对投保的个人及其风险状况做出小心谨慎的判断。比如需要考虑的因素有:年龄、性别、职业、健康状况、病史、居住地和财务状况等。
由于个人的健康状况和家庭病史对保险人决定是否承保起着至关重要的作用,保险人通常会要求被保险人进行体检并由医疗机构开具体检报告书,以帮助保险人做出承保决定。
团体保险以团体的选择代替个人的选择,不需要团体成员体检或提供任何可保证明,保险人就予以承保。它的风险控制手段主要是:投保单位的资格、被保险人是否是能够参加正常工作的在职人员,以及对投保人数和保险金额的限制。
2、承保的方式不同
个人保险采用一张独立的保单约定投保人和保险人之间的权利和义务。投保单须填写投保人、被保险人的有关资料,以及关于受益人、保险金额、保费金额和缴付方式、签单日期等内容。保险条款则包括保险责任、责任免除等核心内容。
在团体保险中,无论被保险人有多少,都只用一张总的保单提供保障证明,而给每个被保险人只发放一张保险凭证。总的保单与个人保单的内容相似,其中列明了所有被保险人的姓名、受益人的姓名、年龄、性别、保险金额等,在保险凭证中并不包括所有保险条款。
3、保险合同内容的灵活性不同
个人保险合同充分体现了保险合同是附合合同这一特点,即保险人事先拟定合同的主要内容,投保人只能表示同意或不同意。对于团体保险,特别是当投保单位是较大规模的团体时,投保人可以就保单条款的设计和保险内容的制定与保险人进行协商。
当然,团体保单也遵循一定的格式和包括一些特定的标准条款,但与个人保险合同相比具有明显的灵活性。
4、成本与费率的计算方法不同
团体保险手续简单,免于体检,所以较个人保险更能节约保险公司的业务管理费用。此外,与个人寿险依据生命表制定费率不同,团体保险一般以上一年度团体的理赔记录或经验计算本年度费率,即采用经验费率法。
❸ 公司购买保险和个人购买保险有什么区别
楼主说的是社保吧!
这里先说下公司买和个人买的区别:
公司买:五险--养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
个人买:三险--养老保险、医疗保险、失业保险。
而且转入个人帐户的金额略有差异,但基本上可以忽略不计。
如果转的话,很方便,只要你手续齐全、合法有效。转很方便,但问题是,把这些资料手续弄齐,需要一点时间和精力。不过楼主不用担心,不会很麻烦。
我个人建议:不管怎么样,还是单位给交合适,而且更有保障。这要看你单位的人是否够热心啦,如果他们肯帮帮你,这事也不麻烦!
和这些人打好关系或许对你有用。
针对楼主的补充提问做补充回答:
公司、单位给买的社保是五险一金(住房公积金),而个人买的话,只有三险,没有别的。答案很明显,公司给上的有住房公积金,但不是所有的公司、单位都给上住房公积金。
还有,想这样的手续,如果你和原单位沟通的好的话,完全不用自己跑一趟那么麻烦,可以相关的资料快递回去,那边办完了,再快递回来。这时候,在那边的亲人或朋友也许能到你。联系下看看!
❹ 个人和公司交保险的区别
影响不大,公司是自己的,个人交纳部分是自己,公司交纳部分还是自己,如果转个人交纳,也是一样的,还是要以私营业主去申请,结果都一样
只要交费基数一样,结果都一样,如果是按最低交费的话,领取也是最低,他是有一个计算公式的,就是领取是:(领取所在地当年社会平均工资的五分之一)+(个人帐户的本息之和除以120)的结果,但是现在社保在跨地区转移上还存在一定困难,因为每个地区交费基数不一样,你这边按1300交,老家那边按800交,那么单位交费多少就不同,这部分是进入统筹帐户的,属于地方社保收入,涉及地方利益的部分好象很难纠缠清楚,如果经济条件允许的话,建议补充商业保险
❺ 个人缴保险与公司缴保险的区别
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❻ 个人交保险和公司交保险有什么区别和影响
1.个人交保险只能缴纳医疗保险和养老保险;
公司交保险缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。
2.个人交保险费用全部由个人承担;
公司交保险费用由公司和个人共同承担:
养老保险,企业承担20%,个人承担8%;
医疗保险,企业承担7.5%,个人承担2%;
失业保险,企业承担2%,个人承担1%;
工伤保险,企业全部承担1%;
生育保险,企业全部承担0.8%。
3.医疗保险两者报销比例不同:
A.城镇居民基本医疗保险起付标准和报销比例按照参保人员的类别确定不同的标准。
一是学生、儿童。在一个结算年度内,发生符合报销范围的18万元以下医疗费用,三级医院起付标准为500元,报销比例为55%;二级医院起付标准为300元,报销比例为60%;一级医院不设起付标准,报销比例为65%。
二是年满70周岁以上的老年人。在一个结算年度内,发生符合报销范围的10万元以下医疗费,三级医院起付标准为500元,报销比例为50%;二级医院起付标准为300元,报销比例为60%;一级医院不设起付标准,报销比例为65%。
三是其他城镇居民。在一个结算年度内,发生符合报销范围的10万元以下的医疗费,三级医院起付标准为500元,报销比例为50%;二级医院住院起付标准为300元,报销比例为55%;一级医院不设起付标准,报销比例为60%。
城镇居民在一个结算年度内住院治疗二次以上的,从第二次住院治疗起,不再收取起付标准的费用。转院或者二次以上住院的,按照规定的转入或再次入住医院起付标准补足差额。
B.职工医保报销比例
一般来说不同地区经济发展情况有所不同,因此报销比例也有所差异,以下就北京职工医疗保险保险比例情况进行说明。
上了医保后,如果是在职职工,到医院的门诊、急诊看病后,1800元以上的医疗费用才可以报销,报销的比例是50%。如果是70周岁以下的退休人员,1300元以上的费用可以报销,报销的比例是70%。如果是70周岁以上的退休人员,1300元以上的费用可以报销报销的比例是80%。
而无论哪一类人,门诊、急诊大额医疗费支付的费用的最高限额是2万元。举例来说,如果您是在职职工,在门诊看病的花费是2500元,那么500元的部分可以报销50%,就是250元。
如果是住院的费用,2009年一个年度内首次使用基本医疗保险支付时,无论是在职人员还是退休人员,起付金额都是1300元。而第二次以及以后住院的医疗费用,起付标准按50%确定,就是650元。而1个年度内基本医疗保险统筹基金(住院费用)最高支付额是7万元。
住院报销的标准与参保人员所住的医院级别有关,如住的是三级医院,从起付标准到3万元的费用,职工支付15%,也就是报销85%;3万元到4万元的费用,职工支付10%,报销90%;超过4万元到最高支付限额部分的费用,则95%都可以报销,职工只要支付5%。而退休人员个人支付的比例是在职(就是上述的)职工的60%,但起付标准以下的,都由个人支付。
职工基本医疗保险不予支付费用的诊疗项目主要是一些非临床必需、效果不确定的诊疗项目以及特需医疗服务的诊疗项目,包括服务项目类如挂号费等,非疾病治疗项目类如美容等,治疗设备及医用材料类助听器等,治疗项目类如磁疗等以及其他类如不孕症治疗等。按照《国家基本医疗保险诊疗项目范围》,具体如下:
(一)服务项目类。
(1)挂号费、院外会诊费、病历工本费等;
(2)出诊费、检查治疗加急费、点名手术附加费、优质优价费、自请特别护士等特需医疗服务。
(二)非疾病治疗项目类。
(1)各种美容、健美项且以及非功能性整容、矫形手术等;
(2)各种减肥、增胖、增高项目.
(3)各种健康体检;
(4)各种预防、保健性的诊疗项目;
(5)各种医疗咨询、医疗鉴定。
(三)诊疗设备及医用材料类。
(1)应用正电子发射断层扫描装置(PET)、电子束cT、眼科准分子激光治疗仪等大型医疗设备进行的检查、治疗项目;
(2)眼镜、义齿、义眼、义肢、助听器等康复性器具;
(3)各种自用的保健、按摩、检查和治疗器械;
(4)各省物价部门规定不可单独收费的一次性医用。
(四)治疗项目类。
(1)各类器官或组织移植的器官源或组织源;
(2)除肾脏、心脏瓣膜、角膜皮肤、血管、骨、骨髓移植外的其他器官或组织移植;
(3)近视眼矫形术;
(4)气功疗法、音乐疗法、保健性的营养疗法、磁疗等辅助性治疗项目。
(五)其他。
(1)各种不育(孕)症、性功能障碍的诊疗项目;
(2)各种科研性、临床验证性的诊疗项目。
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