關於失業保險金退領條件及手續

1. 關於失業保險金退領條件及手續

領取失業金的規定
1.參加失業保險滿1年或者以上
2.個人非自願失業，主動辭職不行
3.60日內辦理失業登記手續
所以，你就算符合前兩條的規定，現在也申請不到了，錯過時間了

2. 失業保險金領取需要哪些手續及材料

需要提供的材料如下：

1、非本人意願終斷就業(即公司解除或終止勞動合同)並有求職要求，須提供用人單位辭退的證明。

2、繳納失業保險金12個月以上，並且要在公司解除或終止勞動合同後60天之內前來辦理。

3、參保單位出具兩份《解除(終止)勞動關系證明書》，一份交失業保險中心，一份交勞動保障局勞動爭議仲裁委員會備案。

4、失業保險中心憑參保單位出具的《解除(終止)勞動關系證明書》對情況進行嚴格的調查核實(失業人員帶上與單位簽訂的勞動合同)。

5、失業人員認真填寫好《失業保險申領登記表》的正面所有欄目，背面的計生關系接受單位意見處空格請到本人戶口所在地的計生關系接受單位蓋章，認真填寫好《求職登記表》。

6、蓋章：戶口在城市的請到戶口所在地的街道辦事處計生辦蓋章；戶口在農村的請到戶口所在地的鄉(鎮)計生辦蓋章。居委員、村委員、社區的計生辦章均不符合要求。

7、交納三張一寸的彩照和一份失業人員身份證復印件。

(2)關於失業保險金退領條件及手續擴展閱讀
失業保險金發放標准：

1、累計繳費時間滿1年不滿5年的，失業保險金月發放標准為842元。

2、累計繳費時間滿5年不滿10年的，失業保險金月發放標准為869元。

3、累計繳費時間滿10年不滿15年的，失業保險金月發放標准為896元。

4、累計繳費時間滿15年不滿20年的，失業保險金月發放標准為923元。

3. 2017年失業保險金領取條件及申領流程

失業保險金領取條件為非自願失業且在原單位繳納過失業保險，在失業時憑原單位為其出具的終止或者解除勞動關系的證明，及時到指定的社會保險經辦機構辦理失業登記後即可領取。

根據《失業保險條例》第十四條具備下列條件的失業人員，可以領取失業保險金：

（一）按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年的；

（二）非因本人意願中斷就業的；

（三）已辦理失業登記，並有求職要求的。

失業人員在領取失業保險金期間，按照規定同時享受其他失業保險待遇。

第十六條城鎮企業事業單位應當及時為失業人員出具終止或者解除勞動關系的證明，告知其按照規定享受失業保險待遇的權利，並將失業人員的名單自終止或者解除勞動關系之日起7日內報社會保險經辦機構備案。

城鎮企業事業單位職工失業後，應當持本單位為其出具的終止或者解除勞動關系的證明，及時到指定的社會保險經辦機構辦理失業登記。失業保險金自辦理失業登記之日起計算。

失業保險金由社會保險經辦機構按月發放。社會保險經辦機構為失業人員開具領取失業保險金的單證，失業人員憑單證到指定銀行領取失業保險金。

(3)關於失業保險金退領條件及手續擴展閱讀：

《失業保險條例》第十八條失業保險金的標准，按照低於當地最低工資標准、高於城市居民最低生活保障標準的水平，由省、自治區、直轄市人民政府確定。

第十九條失業人員在領取失業保險金期間患病就醫的，可以按照規定向社會保險經辦機構申請領取醫療補助金。醫療補助金的標准由省、自治區、直轄市人民政府規定。

第二十八條不符合享受失業保險待遇條件，騙取失業保險金和其他失業保險待遇的，由社會保險經辦機構責令退還；情節嚴重的，由勞動保障行政部門處騙取金額1倍以上3倍以下的罰款。

4. 關於失業保險金的領取

1.按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年。
2.非因本人意願中斷就業，即失業人員不願意中斷就業，但因本人無法控制的原因而被迫中斷就業。勞動保障部發布的《失業保險金申領發放辦法》對哪些情形屬於非因本人意願中斷就業作了規定，主要包括：終止勞動合同，職工被用人單位解除勞動合同，職工被用人單位開除、除名和辭退的，用人單位違法或違反勞動合同導致職工辭職。出現上述情形造成職工失業的，職工有權申領失業保險金。
3.已辦理失業登記，並有求職要求。辦理失業登記是為了掌握失業人員的基本情況，確認其資格。須有求職要求，是考慮到失業保險的一個重要功能是促進失業人員再就業。這是享受失業保險待遇的一個前提，也是失業人員應盡的義務。
省級勞動保障行政部門規定的其他材料。在解除勞動合同之日起60日內到辦理失業保險業務機構申領手續（一般為戶口所在地的街道、鄉鎮就業服務機構）。一旦超過了60日就不予辦理了，所以一定要趕緊辦理。
失業人員同時具備以下條件，即可享受失業保險待遇：
（1）按規定參加失業保險，所在單位和個人已按規定履行繳費義務滿1年的；
（2）非因本人意願中斷就業的；
（3）已辦理失業登記，並有求職要求的。
資料來源：

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5. 關於失業保險金的辦理手續

失業保險金申領
第四條 失業人員符合《條例》第十四條規定條件的，可以申請領取失業保險金，享受其他失業保險待遇。其中，非因本人意願中斷就業的是指下列人員：
（一）終止勞動合同的；
（二）被用人單位解除勞動合同的；
（三）被用人單位開除、除名和辭退的；
（四）根據《中華人民共和國勞動法》第三十二條第二、三項與用人單位解除勞動合同的；
（五）法律、行政法規另有規定的。

第五條 失業人員失業前所在單位，應將失業人員的名單自終止或者解除勞動合同之日起7日內報受理其失業保險業務的經辦機構備案，並按要求提供終止或解除勞動合同證明、參加失業保險及繳費情況證明等有關材料。

第六條 失業人員應在終止或者解除勞動合同之日起60日內到受理其單位失業保險業務的經辦機構申領失業保險金。

第七條 失業人員申領失業保險金應填寫《失業保險金申領表》，並出示下列證明材料：
（一）本人身份證明；
（二）所在單位出具的終止或者解除勞動合同的證明；
（三）失業登記及求職證明；
（四）省級勞動保障行政部門規定的其他材料。

6. 失業保險金可以退。

領取條件
1、達到法定勞動年齡，並且具有勞動能力；
2、非因本人意願中斷勞動關系；
3、連續工作一年以上，並按規定按時繳納失業保險費；
4、失業後按規定進行失業登記並有求職意向，具體登記方法請參閱：失業登記證如何辦理。
申請資料
1、填寫《失業保險金申領審核表》；
2、失業登記證復印件（驗原件）；
3、身份證、戶口簿復印件（驗原件）；
4、工、農、中、建四家國有商業銀行中任一家銀行個人活期儲蓄存摺（戶名帳號頁）復印件（驗原件）；
5、屬市外調入的，須提供調入前連續工齡的檔案材料。
辦理流程
1、員工在失業登記部門辦理失業登記後60日內，到市社保機構失業保險部門辦理申領手續；
2、當月申領的員工提供上述所需材料，經審核符合領取條件的，發給《失業員工失業保險待遇計發決定書》；不符合領取條件的，發給《失業員工申領失業保險不予受理決定書》；
3、社保機構基金償付部門復核並通過銀行於次月10日前支付失業保險待遇。
一次性申領失業保險金流程
【申領條件】：申請人在領取失業救濟金期間，自主創業的
【所須資料】
1、填寫《失業救濟金一次性申領審核表》；
2、提供失業證、營業執照或申請人作為主要股東的出資證明復印件（驗原件）
【申辦流程】
1、填寫並提交上述資料；
2、資料不齊全的，發給《失業員工申領失業保險待遇補齊材料通知書》，不在受理范圍或材料不能補齊的，發給《失業員工申領失業保險待遇不予受理決定書》；

7. 失業保險金怎麼領 去那裡領 需要帶什麼證件

失業金領取條件的，需要提供解除勞動關系的材料、身份證、戶口本、照片等向參保地市社保機構申請領取失業金，失業人員經過失業登記和培訓之後方能領取到失業金。一般在辦理失業後次月領取，是打卡發放，按月在當地領取。
如果領失業金，離職證明（解除勞動關系證明）上必須註明是非個人意願（如辭退、合同到期單位不續簽等原因）才能夠領取失業金。如果是自己辭職，是不能領取失業金的。
失業金領取，必須是在已和單位解除勞動關系後，且非個人意願解除勞動關系才能領取,累計繳費達到一年，你如果自己辭職或者合同到期個人不續簽，是不能領取失業金的。具體如下：
1， 能不能領
根據失業保險條例第十四條規定：具備下列條件的失業人員，可以領取失業保險金：（一）按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年的；（二）非因本人意願中斷就業的；（三）已辦理失業登記，並有求職要求的。
2， 領多少： 失業人員失業前所在單位和本人按照規定累計繳費時間滿1年不足5年的，領取失業保險金的期限最長為12個月；累計繳費時間滿5年不足10年的，領取失業保險金的期限最長為18個月；累計繳費時間10年以上的，領取失業保險金的期限最長為24個月。重新就業後，再次失業的，繳費時間重新計算，領取失業保險金的期限可以與前次失業應領取而尚未領取的失業保險金的期限合並計算，但是最長不得超過24個月。