新華保險題庫含答案
『壹』 新華保險考試試題
你說的保險代理人資格考試嗎
中國保監會出題，題庫3000道，隨機電腦組合100道考試
網路吧，要多少有多少
『貳』 2019保險基礎知識題庫答案
保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。
1、在各種合同形態中，合同雙方當事人相互享有權利、承擔義務的合同叫做（）。A.有償合同B.雙務合同C.射幸合同D.附合合同答案：B
2、下列險種中，投保時可以不具有保險利益，但在索賠時被保險人對保險標的必須具有保險利益的險種是（）。A.人壽保險B.人身意外傷害保險C.健康保險
D.海上貨物運輸保險答案：D
3、由於下雪導致路滑造成交通事故使人員受傷，則在該事件中下雪屬於（）。A.動態風險B.風險因素C.風險事故D.技術風險答案：B
4、在健康保險實務中，保險人對初次投保健康保險的被保險人都要規定一個等待期(或觀察期)。則保險人作出這種規定的合理依據是（）。
A.推定被保險人在觀察期內的患病為投保之前就存在的B.推定被保險人在觀察期內的患病為投保之後剛產生的C.推定被保險人在觀察期後的患病為觀察期內就存在的D.推定被保險人在觀察期後的患病為觀察期後剛產生的答案：C
5、就人身保險的保險期限而言，人身保險合同特別是人壽保險同合表現出來的特徵是（）。A.長期性B.短期性C.臨時性D.變動性在答案：A
6、（）是指國家最高行政機關及其主管部門對自己根據憲法和法律所制定的行政法規及部門規章所作的解釋。A.立法解釋B.司法解釋C.行政解釋D.仲裁解釋答案：C
7、《中華人民共和國保險法》第十三條規定：「依法成立的保險合同，自成立時生效。（）可以對合同的效力約定附條件或者附期限。」A.投保人和保險人B.保險人和被保險人C.投保人和受益人
D.投保人和被保險人答案：A
8、保險代理行為的主體是（）。A.被保險人B.投保人C.保險代理人D.保險公司答案：C
9、職業道德的特徵不包括（）。A.職業道德具有鮮明的職業特點B.職業道德具有明顯的時期性特點C.職業道德是一種實踐化的道德D.職業道德呈分散化和多樣化特點答案：D
10、按照保險條款（）不同，保險條款可分為基本條款和附加條款兩大類。A.范圍B.標的C.性質
D.對當事人的約束程度答案：C
11、從經濟的角度看，保險分攤意外事故和提供經濟保障是一種非常有效的（）A.損失抑制B.財務安排
『叄』 求一份保險代理人資格考試輔導題庫大全(含答案)
我有一份習題庫，但不是最近的，而是2010年考證的， 是中意人壽保險公司的。不知合不合你用，我是在深圳考的。你可以先看看別人是否有新的，如果你有需要的話，我可以給你。祝你成功。
『肆』 新華保險題庫
什麼啊
『伍』 新華保險入司考試都考什麼啊說網上有題，說只有選擇和判斷~可是我不清楚從哪裡找，請幫我找找~謝謝
您的提問不清楚啊。沒聽說購買人壽保險還要考試的。
您說的是應聘做新華的員工把。
如果是外勤業務人員，入職考試一般就是性向測試，主要是看你適合不適合做保險，基本上所有的人都能通過。HOHO
代理人考試是加入公司之後才考的，是監管部門要求必須參加的。一般就是法律法規，管理規定等等。
如果是內勤人員，就是管理方面和一些行業的基本知識了。
回答完畢，希望可以幫助到你
『陸』 新華保險模擬考試試題
參加培訓後保險公司會發給你的，有很多呢！其實只要把書本上的內容理解了保你60分沒問題！加油祝你一次通過！
『柒』 新華保險內勤的面試和筆試題大概都什麼方向和難度
我先針對你在一樓的追問說幾句。
首先你說不用考代理證這肯定有問題。我原來供職的公司里大大小小的內勤十幾個，工作內容千差萬別，但都考了。你說你不用考代理資格可以直接簽勞動合同，那至少至少說明新華這家公司在管理上非常不嚴格。新華在國內壽險行業也好歹也是坐四望三的大公司，應該不至於犯這么低級的錯誤。
然後你面試的時候說你的意向是做組訓或者行政管理。行政管理先不去說，組訓你直接不用想。組訓是保險公司內部的高級培訓管理人員，向來都是新設的保險公司到老的公司去挖角聘組訓，不可能讓一個從來沒有從業經驗的人去應聘。我不知道你的學歷和專業，但就憑你一張保單都沒做過一個增員沒招過，我可以肯定不會讓你去做組訓的，要不然你教人家什麼呢？又憑什麼去教人家呢？
其實一樓的回答是很中肯的。內勤這個范疇實在太大了，你至少應該提供一個比較明確一點的崗位名稱，然後才好有的放矢。沒有哪個保險公司會以先招一幫人都是內勤，然後再具體分配到各個內勤崗位的。從來沒有過。
新華剛剛在你們城市籌建，這說明你所在的城市規模不會大，不然新華不可能等到今天才過去設點。在這種情況下，新華在你們城市籌建的網點級別也不會高，撐死就是二級半的中心支公司或者是市級分公司，搞不好甚至更低一級，就是個營銷服務部。據我所知，二級半或者更低級的保險公司分支機構都是無權錄用內勤的，至少要報到省一級的分公司去審批。市級機構最多隻有建議權沒有決定權。尤其是這樣新設的機構，審批權收得更緊。
「因為招外勤的那個經理是我叔叔部下的對象，他介紹我去的」，這句話里至少有兩個地方是值得仔細玩味的。首先這位經理是招外勤的，從事過保險行業的人都知道，招外勤的「經理」本身就是外勤，高級業務員，既然他自己都不是內勤，他何來權力招內勤？其次，組訓也好行政管理也罷，從級別上不會比這位招外勤的經理低的，他有權招聘至少和自己平級的崗位么？
保險公司招聘的水分和花頭是非常多的。呵呵，我當初去應聘時也非常肯定我應聘的是內勤，甚至於我後來做的都是內勤的工作，但我始終都是外勤的身份。
最後我想說，我和一樓的回答者和你都素昧平生，我們願意花時間和精力打這么多字給你，都是義務的，我們的出發點都是一個，那就是在中國保險行業混亂的大背景下，希望盡自己所能讓大家不要受騙上當。我不知道一樓的朋友情況如何，我是實實在在去保險公司應聘過內勤的，你可以去查一查，我應聘的公司叫「信泰人壽」，07年成立，總部設立浙江，09年初的時候到我所在的城市籌建中心支公司。我當初應聘的是講師，後來我也確實做了講師，負責的內容就是幫助新進業務員通過代理資格考試。我干這個幹了半年，我手下教過的學員上千，我們中支有2個正式的內勤（1個運營部櫃員，1個企劃）都是在我手下考過的從業資格，但直到我離開，我仍然是業務員的身份，簽的是代理合同不是勞動合同。論去保險公司應聘的經驗，我不會比你少。
你真的應聘上內勤，對我們沒有任何好處。你被忽悠了，我們也沒有任何損失。就算是我們的回答錯了，你也不該那麼惡劣的態度去噴一樓的朋友。他不是你的父母，沒有幫助你的義務。年輕人說話不要太沖，做人要懂得最起碼的禮貌。既然你是來這里提問求助的，那保持謙遜總是最起碼的。難道你來這里就是希望我們一個勁兒順著你的話說么？如果你連一點點不順你意的話都聽不進，那就算你真的做了管理崗位，你也做不長的，在現代企業中，獨裁型的管理者是管理不好的。
希望你好自為之。也祝你好運！