社保和健康保險的區別
商業保險與社會保險的區別是什麼？總結後可以包括如下9點：
1、存在性質不同：社會保險不以盈利為目的；商業保險則有經營性，以盈利為目的。
2、投保方式不同：社會保險是在勞動關系的基礎上建立起來的，只要形成了勞動關系，用人單位就必須為職工辦理社會保險；商業保險則是自願購買的，以合同契約方式確立雙方關系。
3、管理部門不同：社會保險由政府職能部門管理；商業保險由企業性質的保險公司運營管理。
4、投保對象不同：參加社會保險的對象是勞動者，其范圍由法律規定，受資格條件的限制；商業保險的對象是任何人，投保人只要自願投保並願意履行合同約定即可。
5、保障范圍不同：社會保險能為絕大多數勞動者提供基本的生活保障；商業保險只為部分投保人提供保障。
6、資金來源不同：社會保險的資金由國家、企業、個人三方面共同承擔；商業保險的資金個人單獨承擔。
7、賠付待遇不同：社會保險待遇一般採取按月支付形式，並隨社會平均工資增長每年調整；商業保險則按「多投多保，少投少保，不投不保」的原則賠付。
8、時間性質不同：社會保險是穩定的、連續性的；商業保險是一次性、短期的。
9、法律規范不同：社會保險由勞動法及其配套法規來規范，商業保險則由經濟法、商業保險法和配套法規來規范。
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② 綜合保險和社保的區別有多大
1、兩者的保障對象和繳費主體不同
綜合保險是為外來務工人員設立的一種新型保險制度，根據規定凡在本市(如上海)經商、務工但又不具有本市常住戶籍的外來人員，都應該參加綜合保險。
而本市城鎮人口，則一般參保的社會保險，其次綜合保險是由單位或個人繳納保險費用，而社保則是用人單位和個人按照一定的繳費基數和比例共同繳納。
2、兩者的保障內容不同
綜合保險包括工傷(含意外傷害)、住院治療以及老年補助三方面的保險待遇；而社保保障內容更多，具體包括養老保險、醫療保險、失業保險、生育保險以及工傷保險，還有賠償金額上，綜合保險和社保也存在明顯的區別，應綜合保險賠償標准。
3、兩者繳納費用的時間不相同
綜合保險費的繳納以三個月為一個周期，每次應當繳納三個月的綜合保險費。社保是單位在辦理好以後，每個月按照規定的繳費比例和基數進行繳納，繳納具體的時間由所在地社保繳納時間為主。
(2)社保和健康保險的區別擴展閱讀：
綜上可知，社保主要包括養老、醫療、工傷、生育、失業保險待遇，而綜合保險包括工傷保險、住院醫療、老年補助等三項待遇。
綜合保險是為了維護外來從業人員綜合保險包括工傷（或者意外傷害）、住院醫療和老年補貼等三項保險待遇。綜合保險則包括工傷保險、住院醫療、老年補助等三項待遇。
外來從業人員在參加綜合保險期間發生工傷事故或患職業病的，可以得到一次性支付的工傷保險金；因患病或非因工負傷住院的，住院發生的起付標准以上的部分。
由綜合保險基金承擔80%，自負20%；連續繳費滿一年的外來從業人員可以獲得老年補貼憑證，並在退休之年一次性兌現老年補貼。參加綜合保險的外來從業人員能享受工傷保險待遇、住院醫療保險待遇、老年補貼待遇和日常葯費補貼待遇。
「上海外來從業人員保險卡」，是與日常醫葯費補貼同步推出的一項外來從業人員綜合保險新舉措。此卡集兩大功能於一體，既為外來從業者提供更貼身的保障，又能開辟一條更便捷的維權通道。
綜合保險卡每人一張，在本市就業期間，外來從業人員換單位不換卡。持卡人個人基本信息發生變化的，應通過單位到所在區縣外管所辦理變更手續。